Совет депутатов
муниципального образования «Город Пикалево»
Бокситогорского района Ленинградской области

РЕШЕНИЕ

от 16 февраля 2012 года  № 17

Об утверждении Положения об администрации муниципального
образования «Город Пикалево» Бокситогорского района 
Ленинградской области

В соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом муниципального образования «Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области (далее - МО «Город Пикалево») Совет депутатов МО «Город Пикалево»  решил:
1. Утвердить  в новой редакции Положение об администрации МО «Город Пикалево» (приложение).
2. Поручить заведующему юридическим отделом администрации МО «Город Пикалево» Ивановой Светлане Васильевне (паспорт серии _____________ № _____________, выдан ____________ Пикалевским отделением милиции Бокситогорского района  Ленинградской области) зарегистрировать указанные изменения в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 6 по Ленинградской области.
3. Признать утратившим силу решение Совета депутатов МО «Город Пикалево» от 23 декабря 2010 года № 94 «Об утверждении Положения об администрации муниципального образования «Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области».
4. Настоящее решение вступает в силу по истечении срока полномочий главы МО «Город Пикалево» - главы администрации, избранного   населением на  муниципальных выборах.
5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на главу администрации МО «Город Пикалево». 

Глава МО «Город Пикалево»                                                                         С.В. Вебер

 УТВЕРЖДЕНО
 решением Совета депутатов
муниципального образования «Город Пикалево»
       Бокситогорского района Ленинградской области
       от 16 февраля 2012 года  № 17

ПОЛОЖЕНИЕ
Об администрации муниципального образования
«Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области

(новая редакция)

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Статья 1. Наименование и правовой статус администрации.

	1. Администрация муниципального образования «Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области (далее - администрация) - исполнительно-распорядительный орган муниципального образования «Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области (далее - МО «Город Пикалево»), наделяется уставом МО «Город Пикалево» полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Ленинградской области.
2. Администрацией руководит на принципах единоначалия глава администрации назначенный Советом депутатов МО «Город Пикалево» по контракту, заключенному по результатам конкурса на замещение указанной должности, на срок, предусмотренный Уставом МО «Город Пикалево».

Статья 2. Администрация - юридическое лицо

1. Администрация наделяется правами юридического лица, является муниципальным казенным учреждением, образуемым для осуществления управленческих функций, и подлежит государственной регистрации в качестве юридического лица в соответствии с действующим законодательством.
2. Администрация  имеет печать со своим наименованием, гербом МО «Город Пикалево», штампы, официальные бланки, самостоятельный баланс, обладает правом открывать счета в Управлении Федерального казначейства, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
3. Полное наименование: Администрация муниципального образования «Город Пикалево» Бокситогорского района Ленинградской области.
Сокращенное наименование: Администрация МО «Город Пикалево»   
	Место нахождения администрации: 187600, Российская Федерация, Ленинградская область, Бокситогорский район, город Пикалево, ул. Речная, д.4.

II. ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АДМИНИСТРАЦИИ

Статья 3. Организационные основы деятельности администрации

1. Должностными лицами администрации являются: глава администрации, заместитель главы администрации, руководители структурных подразделений администрации, а также муниципальные служащие администрации, выполняющие организационно-распорядительные или административно-хозяйственные функции.
2. Администрация осуществляет организационно-распорядительную деятельность в соответствии с настоящим Положением, положениями о структурных подразделениях администрации, регламентом работы администрации, утверждаемых главой администрации, комплексным планом основных мероприятий на год,  ежемесячными планами работы.
	3. Финансирование деятельности администрации  осуществляется за счет средств местного бюджета. Смета расходов на содержание администрации определяется главой администрации и включается отдельной строкой в местный бюджет. 
4. Формирование администрации осуществляет глава администрации в соответствии со структурой администрации, утвержденной решением Совета депутатов МО «Город Пикалево» и штатным расписанием администрации, утверждаемым правовым актом  администрации в пределах средств местного бюджета, предусмотренных на содержание администрации. В штатное расписание администрации могут включаться должности не являющиеся должностями муниципальной службы.
 5. В структуру администрации входят:
- глава администрации,
- заместитель главы администрации,
- отраслевые (функциональные) органы администрации, являющиеся структурными подразделениями администрации.
6. Отраслевой орган (структурное подразделение) администрации по решению Совета депутатов МО «Город Пикалево» может быть юридическим лицом.      
       Структурные подразделения осуществляют часть полномочий администрации и обеспечивают в соответствии со своей компетенцией решение вопросов местного значения и исполнение отдельных государственных полномочий, и не вправе принимать акты, ограничивающие права и свободы граждан и интересы юридических лиц.
 7. Структурные подразделения администрации действуют на основании Положений, утверждаемых главой администрации. В Положении о структурном подразделении  администрации указываются: наименование органа, его статус, компетенция (цели, задачи и функции), наименование актов органа, порядок управления и принятия решений и другие положения в соответствии с законодательством.
         8. При администрации действуют образованные в соответствии с законодательством комиссии: межведомственная, административная, по делам несовершеннолетних и защите их прав, жилищная, конкурсная, по чрезвычайным ситуациям, комиссия по противодействию коррупции в МО «Город Пикалево», комиссия по соблюдению требований к служебному поведению  муниципальных служащих администрации и урегулированию конфликта интересов и др.     
         Комиссии принимают решения коллегиально и действуют на основании Положений о соответствующих комиссиях. Состав комиссий и Положения о них утверждаются муниципальными нормативно правовыми актами. 
         При Администрации  в качестве совещательных органов могут создаваться общественные советы, состав и порядок деятельности которых утверждаются муниципальными нормативно правовыми актами.
          9. Деятельность сотрудников администрации регламентируется должностными инструкциями,  утверждаемыми главой администрации.
Статья 4. Полномочия администрации

        1. В сферу полномочий администрации  входит установленное  действующим законодательством исполнение организационно-распорядительных  функций по предметам ведения местного самоуправления. Основными  из них являются:
 1) разработка проекта местного бюджета, планов, программ, решений, представляемых на рассмотрение Совета депутатов МО «Город Пикалево»;
2) исполнение местного бюджета и представление на утверждение Совета депутатов МО «Город Пикалево» отчета о его исполнении;
3) обеспечение исполнения нормативно правовых актов органов местного самоуправления и должностных лиц местного самоуправления муниципального образования;
4) обеспечение содержания и использования находящихся в муниципальной собственности объектов жилищного фонда и нежилых помещений, транспорта, иной собственности, учреждений культуры, физической культуры и спорта, других муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений;
5) управляет муниципальной и иной переданной в управление муниципального образования собственностью;
6) осуществляет отдельные государственные полномочия, переданные администрации федеральными законами и законами Ленинградской области;
7) осуществляет иные полномочия по решению вопросов местного значения, не отнесенные к компетенции Совета депутатов МО «Город Пикалево», иных органов местного самоуправления муниципального образования.

III. ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ

Статья 5. Правовой статус главы администрации

1. Глава администрации является муниципальным служащим, назначается  Советом депутатов МО «Город Пикалево» по контракту, заключаемому по результатам конкурса на замещение указанной должности, на срок, предусмотренный Уставом МО «Город Пикалево».
           2. Условия контракта для главы администрации определяются решением Совета депутатов  МО «Город Пикалево» в части осуществления полномочий по решению вопросов местного значения. Условия контракта для главы администрации  в части осуществления отдельных государственных полномочий, переданных администрации федеральными законами и законами Ленинградской области, определяются законом Ленинградской области.
	3. Порядок проведения конкурса на замещение должности главы администрации утверждается решением Совета депутатов МО «Город Пикалево». При проведении конкурса на замещение должности главы администрации не позднее, чем за 20  дней до его проведения осуществляется опубликование условий конкурса, сведений о дате, времени и месте его проведения, а также  проекта контракта с главой администрации.
Общее число членов конкурсной комиссии и ее состав утверждается решением Совета депутатов МО «Город Пикалево».
	4. Назначение на должность главы администрации производится  Советом депутатов МО «Город Пикалево» из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса. Контракт с главой администрации заключает глава МО «Город Пикалево».
5. Глава администрации, осуществляющий свои полномочия на основе контракта:
  5.1. Подконтролен и подотчетен Совету депутатов МО «Город Пикалево»
  5.2. Представляет Совету депутатов МО «Город Пикалево» ежегодные отчеты о результатах своей деятельности и деятельности администрации, в том числе о решении вопросов, поставленных Советом депутатов МО «Город Пикалево»;
  5.3. Обеспечивает осуществление администрацией полномочий по решению вопросов местного значения и отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Ленинградской области.
	6. Полномочия главы администрации осуществляемые на основе контракта, прекращаются досрочно в случае:
	смерти;
	отставки по собственному желанию;
	расторжения контракта в соответствии с частью 11 статьи 37 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об организации общих принципах местного самоуправления в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон); 
	отрешения от должности в соответствии со статьей 74 Федерального закона;
	признания судом недееспособным или ограниченно дееспособным;
	признания судом безвестно отсутствующим или объявления умершим;
	вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда;
	выезда за пределы Российской Федерации на постоянное место жительства;
	прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства – участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право быть избранным в органы местного самоуправления, приобретения им гражданства иностранного государства, либо получения им вида на жительство, или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право быть избранным в органы местного самоуправления;
	призыва на военную службу или направления на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу;
	преобразования муниципального образования, осуществляемого в соответствии с Федеральным законом, а также упразднения муниципального образования;
	иных случаях, предусмотренных действующим законодательством. 
7. Контракт с главой администрации может быть расторгнут по соглашению сторон или в судебном порядке на основании заявления:
Совета депутатов МО «Город Пикалево» или главы МО «Город Пикалево» - в связи с нарушением условий контракта в части, касающейся решения вопросов местного значения, а также в связи с несоблюдением ограничений, установленных частью 9 статьи 37 Федерального закона;
Губернатора Ленинградской области - в связи с нарушением условий контракта в части, касающейся осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Ленинградской области, а также в связи с несоблюдением ограничений, установленных частью 9 статьи 37 Федерального закона;
Главы администрации - в связи с нарушениями условий контракта органами местного самоуправления и (или) органами государственной власти Ленинградской области.

Статья 6. Полномочия главы администрации по управлению 
администрацией

         1. Глава администрации обладает следующими полномочиями в сфере управления администрацией: 
        1) действует без доверенности от имени администрации, представляет ее интересы в отношениях со всеми физическим и юридическими лицами, государственными и муниципальными органами, заключает  договоры и соглашения и при необходимости представляет их на согласование Совета депутатов МО «Город Пикалево»; 
        2) осуществляет общее руководство деятельностью администрации, её структурных подразделений по решению всех вопросов, отнесенных к компетенции администрации;
        3) организует работу администрации по вопросам связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий, переданных администрации федеральными и областными законами;
        4) является представителем нанимателя для заместителя главы администрации, руководителей структурных подразделений администрации, других сотрудников администрации, а также решает вопросы применения к ним мер дисциплинарной ответственности; 
        5) заключает от имени администрации договоры, от имени муниципального образования муниципальные контракты;
        6) руководит разработкой и представляет на утверждение Совета депутатов структуру администрации, формирует штат администрации в пределах утвержденных  в бюджете средств на содержание администрации;
        7) утверждает Регламент работы администрации и Правила внутреннего трудового распорядка администрации;
        8) утверждает Положения о структурных подразделениях администрации, уставы муниципальных унитарных предприятий, муниципальных учреждений;
        9) назначает на должность руководителей муниципальных унитарных предприятий и муниципальных  учреждений;
       10) осуществляет функции распорядителя бюджетных средств при исполнении местного бюджета (за исключением средств по расходам, связанным с деятельностью Совета депутатов МО «Город Пикалево» и депутатов);
       11) вносит в Совет депутатов МО «Город Пикалево» предложения об образовании в соответствии с законодательством  административной комиссии, комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и др.;
       12) утверждает состав комиссий, входящих в систему органов местного самоуправления, если законодательством не предусмотрен иной порядок их утверждения, а также общественных советов при администрации и ее органах;
        13) отменяет решения руководителей структурных подразделений  администрации в случае противоречия этих решений действующему законодательству, Уставу МО «Город Пикалево», иным правовым актам муниципального образования;
        14) обеспечивает разработку Администрацией проектов решений, вносимых на рассмотрение и утверждение в Совет депутатов МО «Город Пикалево», а также обеспечивает исполнение принятых представительным органом решений;
        15) осуществляет контроль за своевременностью рассмотрения предложений, заявлений и жалоб граждан, индивидуальных и коллективных обращений;
        16) организует подготовку и повышение квалификации специалистов администрации МО «Город Пикалево»;
        17) исполняет другие полномочия, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, Ленинградской области, Уставом МО «Город Пикалево» и иными правовыми актами муниципального образования.
         2. В период  отсутствия главы администрации, его полномочия осуществляет заместитель главы администрации.

Статья 7. Правовые акты администрации

         1. Глава администрации в пределах своих полномочий издает постановления и распоряжения:
         постановления администрации - по вопросам местного значения и вопросам, связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации;
       распоряжения администрации - по вопросам организации работы администрации.
           Руководители структурных подразделений администрации в соответствии с положениями могут издавать распоряжения и приказы.
          2. Правовые акты администрации не могут противоречить действующему федеральному и областному законодательству, Уставу МО «Город Пикалево» и решениям Совета депутатов МО «Город Пикалево».
          3. Глава администрации вправе отменить любой акт структурного подразделения администрации, противоречащий Уставу МО «Город Пикалево» и действующему законодательству.
          4. Правовые акты администрации вступают в силу с момента подписания, если иное не установлено Уставом МО «Город Пикалево» или самим актом и обязательны для исполнения всеми гражданами, предприятиями, учреждениями и организациями, расположенными на территории города.
          5. Глава администрации использует  в своей текущей управленческой работе письменные указания (на входящих документах) и письменные, а также устные поручения.

Статья 8. Заместитель главы  администрации

         1. В структуре администрации предусматривается должность заместителя главы администрации.
         2. Распределение обязанностей между заместителем и главой администрации устанавливается правовым актом администрации.
         3. В период временного отсутствия главы администрации, заместитель главы администрации  осуществляет его полномочия, в соответствии с порядком установленным правовым актом администрации. 
         4. По истечении срока полномочий главы администрации, а также  в случае досрочного прекращения его полномочий, и до момента заключения контракта с главой администрации, осуществляет полномочия главы администрации.

IV. СЛУЖАЩИЕ АДМИНИСТРАЦИИ

Статья 9. Статус муниципальных служащих администрации

1. Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Ленинградской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.
2. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Ленинградской области, утверждаемым законом Ленинградской области.
         3. Правовая регламентация муниципальной службы определяется Уставом МО «Город Пикалево», Положением о муниципальной службе, утвержденным Советом депутатов МО «Город Пикалево», другими муниципальными правовыми актами  в соответствии с федеральными и областными законами.

Статья 10. Техническое обеспечение деятельности администрации

	В целях технического обеспечения деятельности администрации в  штатное расписание могут включаться должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы.

Статья 11. Поступление на  муниципальную службу, основания для расторжения трудового договора с муниципальным служащим

1. Прием на муниципальную службу осуществляется в порядке назначения или конкурса при наличии соответствующего образования, опыта работы, квалификации с заключением трудового договора  на неопределенный срок или на срок не более пяти лет.
        2. Прием на муниципальную службу по конкурсу осуществляется в соответствии с утверждаемым Советом депутатов МО «Город Пикалево»  Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органе местного самоуправления МО «Город Пикалево».
        3. Освобождение от должности муниципальной службы осуществляется в соответствии с  трудовым законодательством Российской Федерации. 
4. Помимо оснований для расторжения трудового договора, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, трудовой договор с муниципальным служащим может быть расторгнут по инициативе представителя нанимателя (работодателя) в случае:
1) достижения предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы;
2) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;
3) несоблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой и установленных статьями 13, 14, 14.1 и 15 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
4) применения административного наказания в виде дисквалификации.

Статья 12. Аттестация муниципальных служащих

        1. В целях определения соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы на основе оценки его профессиональной служебной деятельности, проводится аттестация. Аттестация проводится не реже одного раза в три года. Аттестационная комиссия формируется в  порядке, установленном правовым актом администрации.
2. По результатам аттестации муниципального служащего аттестационная комиссия выносит решение о соответствии (несоответствии) муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы. Аттестационная комиссия может давать рекомендации о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи в работе, в том числе о повышении их в должности, а в случае необходимости рекомендации об улучшении деятельности аттестуемых муниципальных служащих. Результаты аттестации сообщаются аттестованным муниципальным служащим непосредственно после подведения итогов голосования. Материалы аттестации передаются представителю нанимателя (работодателю).

Статья 13. Права муниципального служащего

        1. Муниципальный служащий имеет право на: 
1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) защиту своих персональных данных;
9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ  «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Статья 14. Обязанности муниципального служащего

1. Муниципальный служащий обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты Ленинградской области, устав МО «Город Пикалево» и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
9) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;
10) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;
11) уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
2. Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ленинградской области, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

V. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Статья 15. Контроль за соблюдением законности в деятельности
администрации

       1. Администрация осуществляет свою деятельность на основании и во исполнение законодательства Российской Федерации, Ленинградской области, правовых актов муниципального образования.
       2. Правовые акты  администрации, противоречащие действующему законодательству, могут быть опротестованы прокуратурой, признаны недействительными судом.

Статья 16. Реорганизация и ликвидация администрации

        Реорганизация и ликвидация администрации производится на основании муниципальных правовых актов в порядке, установленном действующим законодательством.

         Статья 17. Внесение изменений и дополнений в настоящее Положение 

        Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся решениями Совета депутатов МО «Город Пикалево».